Version imprimable
 
 

Liste des critères et leur pointage

Les invitations sont envoyées selon des critères :

  • liés au capital humain, soit :
    • la connaissance du français;
    • la connaissance combinée du français et de l'anglais;
    • l'âge;
    • la durée de l'expérience professionnelle;
    • le niveau de scolarité.
  • liés aux besoins du marché du travail du Québec et aux priorités gouvernementales qui évoluent (ex. : avoir une profession considérée en déficit ou en léger déficit de main d'oeuvre au Québec ou avoir une bonne connaissance du français), soit :
    • le diagnostic de main-d'oeuvre combiné, le cas échéant, à la durée de l'expérience dans la profession exercée;
    • le domaine de formation;
    • le diplôme du Québec;
    • la durée de l'expérience professionnelle au Québec;
    • la durée de l'expérience professionnelle dans le reste du Canada;
    • l’offre d’emploi validée combinée, le cas échéant, au lieu de l'emploi selon qu'il se situe à l'intérieur ou à l'extérieur du territoire de la Communauté métropolitaine de Montréal.
  • liés à l'époux, l'épouse ou le conjoint, la conjointe de fait (s'il y a lieu), soit :
    • la connaissance du français;
    • le niveau de scolarité;
    • le diplôme du Québec.
  • Certaines invitations peuvent aussi être envoyées à partir de critères comme :
    • la région de destination au Québec;
    • la profession exercée.

Un exercice d'invitation donné peut impliquer l'utilisation d'un ou plusieurs critères.

Les critères font l’objet d’une décision ministérielle publiée dans la Gazette officielle du Québec. Consultez le Pointage associé aux critères (PDF, 162 ko) servant au classement des ressortissantes et des ressortissants étrangers dans le système de déclaration d’intérêt, tel que déterminé dans la décision actuellement en vigueur.

 
  Haut de page
 
Politique de confidentialité | Médias sociaux | Déclaration de services à la clientèle | Accès à l'information | Accessibilité
Dernière modification : 2021-07-16
Portail du gouvernement du Québec